Додаткова інформація до конкурсу на заміщення вакантної посади директора комунального закладу «Хмельницький районний будинок культури»

Механізм запровадження виплат заробітної плати, доплат та надбавок з урахуванням єдиної тарифної сітки розрядів та коефіцієнтів з оплати праці працівників закладів культури бюджетної сфери здійснюється відповідно до чинного законодавства.

Керівнику закладу надається основна щорічна відпустка - 24 календарні дні, щорічна додаткова відпустка відповідно до колективного договору до 7 календарних днів та матеріальна допомога на оздоровлення у розмірі посадового окладу та інші додаткові відпустки відповідно до чинного законодавства.

Оплата лікарняних листів здійснюється відповідно до чинного законодавства.